ABOUT THE SPEAKER
Paul Tudor Jones II - Investor
Paul Jones is founder of Tudor Investment Corporation and an active philanthropist.

Why you should listen

Paul Tudor Jones II started to work on Wall Street in 1976. "If there was ever a free market free-for-all, this was it," he says. "Men wearing ties but acting like gladiators fought literally and physically for a profit." Jones emerged victorious, and as founder of Tudor Investment Corporation and other companies within the Tudor Group, he engages in trading in the fixed income, equity, currency and commodity markets. Headquartered in Greenwich, Connecticut, Tudor manages some $13.7 billion and employs almost 400 people.

Jones is an active philanthropist, including founding the Robin Hood Foundation and the Excellence Charter School, and he sits on the Boards of Just Capital, National Fish and Wildlife Foundation, Everglades Foundation, and Sonima Foundation. He is also a trustee of NYU's Langone Medical Center.

More profile about the speaker
Paul Tudor Jones II | Speaker | TED.com
TED2015

Paul Tudor Jones II: Why we need to rethink capitalism

Paul Tudor Jones: Dlaczego należy przemyśleć kapitalizm

Filmed:
1,970,679 views

Paul Tudor Jones II umiłował sobie kapitalizm. Jest to system, który przyniósł mu wiele korzyści przez ostatnie kilkadziesiąt lat. Jednakże, jako menadżer funduszu hedgingowego i filantrop, obawia się, że skupianie się wyłącznie na zyskach „zagraża fundamentom naszego społeczeństwa”. W tej przemyślanej i pasjonującej prelekcji nakreśla plan kontrofensywy, który koncentruje się na zagadnieniu „uczciwości”.
- Investor
Paul Jones is founder of Tudor Investment Corporation and an active philanthropist. Full bio

Double-click the English transcript below to play the video.

00:13
This is a storyfabuła about capitalismkapitalizm.
0
1640
3139
To historia o kapitalizmie.
00:16
It's a systemsystem I love
1
4779
1788
To system, który kocham
00:18
because of the successessukcesy and opportunitiesmożliwości
it's affordedprzyznane me and millionsmiliony of othersinni.
2
6567
4724
za sukcesy i możliwości,
jakie dał mnie i milionom innych.
00:23
I startedRozpoczęty in my 20s tradinghandlowy commoditiestowary,
cottonbawełna in particularszczególny, in the pitsdoły,
3
11791
6265
Mając 20 kilka lat,
zacząłem od handlu towarami,
głównie bawełną, na giełdzie.
00:30
and if there was ever a freewolny marketrynek
free-for-allza darmo dla wszystkich, this was it,
4
18056
3626
W warunkach wolnego rynku,
wszystkie chwyty dozwolone.
00:33
where menmężczyźni wearingma na sobie tieswięzi
but actinggra aktorska like gladiatorsGladiatorzy
5
21682
3618
gdzie faceci w krawatach
zachowywali się jak gladiatorzy,
00:37
foughtwalczył literallydosłownie
and physicallyfizycznie for a profitzysk.
6
25300
3487
walczący dosłownie i fizycznie dla zysku.
00:41
FortunatelyNa szczęście, I was good enoughdość
that by the time I was 30,
7
29437
2923
Na szczęście byłem dość dobry
i mając 30 lat
00:44
I was ablezdolny to moveruszaj się into the upstairsna piętrze
worldświat of moneypieniądze managementzarządzanie,
8
32360
3660
mogłem przejść do bardziej szanowanego
świata zarządzania finansami,
00:48
where I spentwydany the nextNastępny threetrzy decadesdziesiątki lat
as a globalświatowy macromakro traderprzedsiębiorca.
9
36020
3552
w którym spędziłem kolejne 30 lat,
jako międzynarodowy makroprzedsiębiorca.
00:51
And over that time, I've seenwidziany
a lot of crazyzwariowany things in the marketsrynki,
10
39572
3274
Przez ten czas widziałem
wiele szaleństw rynkowych
00:54
and I've tradedw obrocie a lot of crazyzwariowany maniasMania.
11
42846
4683
i w wielu uczestniczyłem.
00:59
And unfortunatelyNiestety,
12
47529
2109
Niestety,
01:01
I'm sadsmutny to reportraport that right now
we mightmoc be in the gripsuchwyty
13
49638
3300
z przykrością donoszę,
że jesteśmy chyba w kleszczach
01:04
of one of the mostwiększość disastrouskatastrofalne,
certainlyna pewno of my careerkariera,
14
52938
3956
jednej z najtragiczniejszych manii,
przynajmniej w mojej karierze,
01:08
and one consistentzgodny takeawayFast is
maniasMania never endkoniec well.
15
56894
3221
a manie nigdy nie kończą się dobrze.
01:12
Now, over the pastprzeszłość 50 yearslat,
16
60775
2806
Przez ostatnie 50 lat
01:15
we as a societyspołeczeństwo have come to viewwidok
our companiesfirmy and corporationskorporacje
17
63581
5851
jako społeczeństwo
postrzegamy firmy i korporacje
01:21
in a very narrowwąska, almostprawie
monomaniacalmonomaniacal fashionmoda
18
69432
4806
w wąski niemal maniakalny sposób
01:26
with regardwzgląd to how we valuewartość them,
19
74988
3267
jeśli chodzi o nadawanie im wartości.
01:30
and we have put
so much emphasisnacisk on profitszyski,
20
78255
3669
Przywiązujemy wielką wagę do zysków,
01:33
on short-termkrótkoterminowe quarterlykwartalny
earningszarobki and sharedzielić pricesceny,
21
81924
2786
kwartalnych dochodów i cen akcji
01:36
at the exclusionwykluczenie of all elsejeszcze.
22
84710
2840
pomijając przy tym wszystko inne.
01:39
It's like we'vemamy rippedpodarte the humanityludzkość
out of our companiesfirmy.
23
87550
4769
To tak jakbyśmy wydarli firmom ludzkość.
01:44
Now, we don't do that --
convenientlywygodnie reducezmniejszyć something
24
92319
3994
Normalnie tego nie robimy,
nie redukujemy celowo rzeczy
do zbioru liczb,
01:48
to a setzestaw of numbersliczby that you
can playgrać with like LegoLEGO toyszabawki --
25
96313
3208
które można układać jak klocki Lego.
01:51
we don't do that in our individualindywidualny life.
26
99521
2348
Nie robimy tego w życiu osobistym.
01:53
We don't treatleczyć somebodyktoś or valuewartość them
27
101869
3203
Nie wartościujemy nikogo
01:57
basedna podstawie on theirich monthlymiesięczny incomedochód
or theirich creditkredyt scorewynik,
28
105072
4141
według wysokości pensji
albo wydolności kredytowej.
02:01
but we have this doublepodwójnie standardstandard
29
109213
1807
Stosujemy jednak podwójne standardy,
02:03
when it comespochodzi to the way
that we valuewartość our businessesbiznes,
30
111020
2545
gdy chodzi o ocenę przedsiębiorstw.
02:05
and you know what?
31
113565
1485
I wiecie co?
02:07
It's threateninggroźne the very
underpinningspodstaw of our societyspołeczeństwo.
32
115050
3165
To zagraża fundamentom
naszego społeczeństwa.
02:10
And here'soto jest how you'llTy będziesz see.
33
118215
1602
Zaraz wyjaśnię.
02:11
This chartwykres is corporatezbiorowy profitzysk marginsmarginesy
going back 40 yearslat
34
119817
4505
Wykres przedstawia marże zysku firm
przez ostatnie 40 lat,
02:16
as a percentageodsetek of revenuesprzychody,
35
124322
2078
w stosunku do osiągniętych przychodów.
02:18
and you can see that we're
at a 40-year-rok highwysoki of 12.5 percentprocent.
36
126400
4307
Jak widać, osiągnęliśmy rekordowe 12,5%.
02:22
Now, hoorayBrawo if you're a shareholderakcjonariusz,
37
130707
3552
Udziałowcy mogą krzyknąć "Hurra!",
02:26
but if you're the other sidebok of that,
and you're the averageśredni AmericanAmerykański workerpracownik,
38
134259
4267
ale przeciętny pracownik w USA
02:30
then you can see it's not
suchtaki a good thing.
39
138526
3307
nie dostrzeże tu nic pozytywnego.
[Procent dochodów
przeznaczonych na wynagrodzenia
02:33
["U.S. ShareUdostępnij of IncomeDochód Going to LaborPracy vsvs.
CEO-to-WorkerDyrektor generalny pracownik CompensationOdszkodowania RatioStosunek"]
40
141833
3577
a różnica w pensjach
pracowniczych i dyrektorskich]
02:37
Now, higherwyższy profitzysk marginsmarginesy
do not increasezwiększać societalspołeczne wealthbogactwo.
41
145410
3117
Wyższe marże zysków
nie dają wzrostu dobrobytu,
02:40
What they actuallytak właściwie do is they
exacerbatenasilać incomedochód inequalitynierówność,
42
148527
5239
lecz zwiększają nierówności dochodowe.
02:45
and that's not a good thing.
43
153766
2400
To niedobrze.
02:48
But intuitivelyintuicyjnie, that makesczyni sensesens, right?
44
156166
2461
Tak na wyczucie to ma ręce i nogi, prawda?
02:50
Because if the topTop 10 percentprocent
of AmericanAmerykański familiesrodziny
45
158627
3623
Jeżeli 10% amerykańskich rodzin
02:54
ownwłasny 90 percentprocent of the stocksdyby,
46
162250
2360
posiada 90% akcji,
02:56
as they take a greaterwiększy sharedzielić
of corporatezbiorowy profitszyski,
47
164610
2961
to zabierają większość zysku
wypracowanego przez firmy,
02:59
then there's lessmniej wealthbogactwo left
for the restodpoczynek of societyspołeczeństwo.
48
167571
3943
i zostawiają mniej majątku
dla reszty społeczeństwa.
03:03
Again, incomedochód inequalitynierówność
is not a good thing.
49
171514
2786
Nierówności dochodowe
to niedobra rzecz.
03:06
This nextNastępny chartwykres,
madezrobiony by The EqualityRówność TrustZaufania,
50
174300
2461
Kolejny wykres,
autorstwa The Equality Trust,
03:08
showsprzedstawia 21 countrieskraje from AustriaAustria
to JapanJaponia to NewNowy ZealandZelandia.
51
176761
4853
przedstawia sytuację 21 krajów
od Austrii przez Japonię po Nową Zelandię.
03:13
On the horizontalpoziomy axis
is incomedochód inequalitynierówność.
52
181614
3204
Pozioma oś wskazuje skalę
nierówności w dochodach.
03:16
The furtherdalej to the right you go,
the greaterwiększy the incomedochód inequalitynierówność.
53
184818
3298
Im bardziej na prawo, tym
ta różnica się zwiększa.
03:20
On the verticalpionowy axis
are ninedziewięć socialspołeczny and healthzdrowie metricsmetryki.
54
188116
3343
Pionowa oś wskazuje
problemy społeczne i zdrowotne.
03:23
The more you go up that,
the worsegorzej the problemsproblemy are,
55
191459
2763
W tym przypadku im wyżej, tym gorzej.
03:26
and those metricsmetryki includezawierać life expectancyoczekiwanie,
teenagenastoletni pregnancyCiąża, literacyalfabetyzacja,
56
194222
5248
Wskaźniki obejmują średnią długość życia,
ryzyko ciąży nastolatek,
umiejętność czytania i pisania,
swoboda przemieszczania i inne.
03:31
socialspołeczny mobilityruchliwość, just to nameNazwa a fewkilka.
57
199470
2740
03:34
Now, those of you in the audiencepubliczność
who are AmericansAmerykanie maymoże wondercud,
58
202210
3181
Amerykanie zastanawiają się zapewne,
03:37
well, where does the UnitedStany Zjednoczone StatesPaństwa rankrangi?
59
205391
2345
gdzie w tym rankingu są Stany Zjednoczone?
03:39
Where does it liekłamstwo on that chartwykres?
60
207736
1857
Gdzie jesteśmy na tym wykresie?
03:41
And guessodgadnąć what?
61
209593
1695
Wiecie, co?
03:43
We're literallydosłownie off the chartwykres.
62
211288
2082
Jesteśmy dosłownie poza wykresem.
03:45
Yes, that's us,
63
213970
1823
Tak, to my,
03:47
with the greatestnajwiększy incomedochód inequalitynierówność
64
215793
2159
z największymi różnicami zarobkowymi
03:49
and the greatestnajwiększy socialspołeczny problemsproblemy,
accordingwedług to those metricsmetryki.
65
217952
4296
i największymi problemami społecznymi.
03:54
Now, here'soto jest a macromakro forecastprognoza
that's easyłatwo to make,
66
222248
2554
Można przeprowadzić proste
prognozy makroekonomiczne,
03:56
and that's, that gapszczelina betweenpomiędzy
the wealthiestnajbogatszych and the poorestnajbiedniejszy,
67
224802
3599
by przewidzieć, że różnica między
najbogatszymi i najbiedniejszymi
04:00
it will get closedZamknięte.
68
228401
2020
zostanie zniwelowana.
04:02
HistoryHistoria always does it.
69
230421
1589
W historii tak się zawsze dzieje.
04:04
It typicallyzwykle happensdzieje się in one of threetrzy wayssposoby:
70
232010
2149
Dzieje się to zwykle w wyniku
jednego z trzech wydarzeń:
04:06
eitherzarówno throughprzez revolutionrewolucja,
higherwyższy taxespodatki, or warswojny.
71
234159
6401
rewolucji, wzrostu podatków albo wojen.
Na żadną z nich nie mam ochoty.
04:12
NoneBrak of those are on my bucketwiadro listlista.
72
240560
2329
04:14
(LaughterŚmiech)
73
242889
1136
(Śmiech)
04:16
Now, there's anotherinne way to do it,
74
244025
2061
Jest sposób, by to osiągnąć
04:18
and that's by increasingwzrastający justnesssłuszność
in corporatezbiorowy behaviorzachowanie,
75
246086
4140
przez wdrożenie uczciwych zachowań
w przedsiębiorstwach.
04:22
but the way that we're
operatingoperacyjny right now,
76
250226
2763
Wadliwy model obecnego funkcjonowania,
04:24
that would requirewymagać
a tremendousogromny changezmiana in behaviorzachowanie,
77
252989
3994
będzie wymagał
ogromniej zmiany w zachowaniu.
04:28
and like an addictAddict tryingpróbować to kickkopnięcie a habitnawyk,
78
256983
3947
Podobnie jak przy wychodzeniu z nałogu,
04:32
the first stepkrok is to acknowledgeuznać
that you have a problemproblem.
79
260930
3506
musimy najpierw przyznać, że mamy problem.
04:36
And let me just say,
this profitszyski maniaMania that we're on
80
264436
3901
Mania na punkcie zysków
04:40
is so deeplygłęboko entrenchedzakorzenione
81
268337
2299
jest tak mocno ugruntowana,
że nie już dostrzegamy,
jak krzywdzimy społeczeństwo.
04:42
that we don't even realizerealizować
how we're harmingszkodzić societyspołeczeństwo.
82
270636
2531
04:45
Here'sTutaj jest a smallmały but startlingzaskakujące exampleprzykład
of exactlydokładnie how we're doing that:
83
273167
4017
Oto drobny, ale wstrząsający przykład.
04:49
this chartwykres showsprzedstawia corporatezbiorowy givingdający
84
277184
3063
Ten wykres przedstawia
wkład korporacji w akcje dobroczynne
04:52
as a percentageodsetek of profitszyski,
not revenuesprzychody, over the last 30 yearslat.
85
280247
5385
a procent zysków, nie z dochodów,
z ostatnich 30 lat.
04:57
JuxtaposeJuxtapose that to the earlierwcześniej chartwykres
of corporatezbiorowy profitzysk marginsmarginesy,
86
285632
5769
Zestawcie to z poprzednim
wykresem marży zysków firm,
05:03
and I askzapytać you, does that feel right?
87
291401
4127
a ja tylko zadam pytanie:
czy to jest w porządku?
05:08
In all fairnessuczciwość, when I
startedRozpoczęty writingpisanie this, I thought,
88
296758
2941
Przygotowując tę prelekcję pomyślałem:
05:11
"Oh wowłał, what does my companyfirma,
what does TudorTudor do?"
89
299699
2461
"A co robi moja firma, co robi Tudor?".
05:14
And I realizedrealizowany we give one percentprocent
of corporatezbiorowy profitszyski
90
302160
5533
Uzmysłowiłem sobie, że co roku
przekazuję 1% zysków firmy
na organizacje dobroczynne.
05:19
to charitydobroczynność everykażdy yearrok.
91
307693
1730
05:21
And I'm supposeddomniemany to be a philanthropistfilantrop.
92
309423
3901
I ja się mam za filantropa?
05:25
When I realizedrealizowany that, I literallydosłownie
wanted to throwrzucać up.
93
313324
6299
Kiedy sobie to uświadomiłem,
miałem ochotę zwymiotować.
05:31
But the pointpunkt is, this maniaMania
is so deeplygłęboko entrenchedzakorzenione
94
319623
2478
Sęk w tym, że ta mania
jest tak zakorzeniona,
05:34
that well-intentionedz dobrymi intencjami people like myselfsiebie
don't even realizerealizować that we're partczęść of it.
95
322101
5162
że nawet ludzie z dobrymi intencjami,
nie wiedzą, że są jej częścią.
05:39
Now, we're not going
to changezmiana corporatezbiorowy behaviorzachowanie
96
327943
2331
Nie zmienimy modelu zachowań
w przedsiębiorstwach
05:42
by simplypo prostu increasingwzrastający corporatezbiorowy
philanthropyfilantropia or charitablecharytatywne contributionsskładki.
97
330274
5317
przez samą korporacyjną filantropię
czy datki dobroczynne.
05:47
And oh, by the way,
we'vemamy sinceod quadrupledczterokrotnie that,
98
335591
3134
Przy okazji - od tamtej pory
dajemy cztery razy więcej.
05:50
but -- (ApplauseAplauz) -- Please.
99
338725
4249
(Brawa)
Dajcie spokój.
05:54
But we can do it by drivingnapędowy
more just behaviorzachowanie.
100
342974
3739
Da się to jednak zrobić przez promowanie
sprawiedliwego zachowania.
05:58
And one way to do it is actuallytak właściwie trustingufając
101
346713
3041
Można na przykład zaufać systemowi,
06:01
the systemsystem that got us
here in the first placemiejsce,
102
349754
2415
który nas tutaj przywiódł,
czyli wolnemu rynkowi.
06:04
and that's the freewolny marketrynek systemsystem.
103
352169
2113
06:06
About a yearrok agotemu,
some friendsprzyjaciele of minekopalnia and I
104
354282
2693
Jakiś rok temu wraz z kolegami założyłem
06:08
startedRozpoczęty a not-for-profitnot-for-profit
callednazywa Just CapitalKapitału.
105
356975
3050
fundację non-profit Just Capital.
06:12
Its missionmisja is very simpleprosty:
106
360025
1468
Ma bardzo proste zadanie:
pomagać firmom i korporacjom
06:13
to help companiesfirmy and corporationskorporacje
107
361493
2495
06:15
learnuczyć się how to operatedziałać in a more just
fashionmoda by usingza pomocą the public'spubliczny inputwkład
108
363988
5275
w opracowaniu
sprawiedliwego funkcjonowania
przez stosowanie publicznego udziału
06:21
to definedefiniować exactlydokładnie what the criteriakryteria are
for just corporatezbiorowy behaviorzachowanie.
109
369263
6311
w określaniu kryteriów
właściwych zachowań firm.
06:27
Now, right now, there's
no widelyszeroko acceptedprzyjęty standardstandard
110
375574
2415
Nie ma dziś ogólnie przyjętego standardu,
06:29
that a companyfirma or corporationKorporacja can followśledzić,
and that's where Just CapitalKapitału comespochodzi in,
111
377989
4342
którym firma czy korporacja
może się kierować.
Tu wkracza Just Capital,
który przez następne lata
06:34
because beginningpoczątek this yearrok and everykażdy yearrok
we'lldobrze be conductingprowadzenie a nationwideogólnonarodowy surveyAnkieta
112
382331
5320
będziemy przeprowadzać krajową ankietę
06:39
of a representativeprzedstawiciel samplepróba
of 20,000 AmericansAmerykanie
113
387651
4130
na reprezentatywnej grupie
20 000 Amerykanów,
06:43
to find out exactlydokładnie what they think
114
391781
2920
by zbadać dokładnie, jakie ich zdaniem,
06:46
are the criteriakryteria for justnesssłuszność
in corporatezbiorowy behaviorzachowanie.
115
394701
3878
są kryteria określające
słuszne zachowania.
06:50
Now, this is a modelModel that's going
to startpoczątek in the UnitedStany Zjednoczone StatesPaństwa
116
398579
3012
Model, który będzie stosowany w USA,
06:53
but can be expandedrozszerzony
anywheregdziekolwiek around the globeglob,
117
401591
2635
można rozpowszechnić na cały świat.
06:56
and maybe we'lldobrze find out
118
404226
1881
Być może okaże się,
06:58
that the mostwiększość importantważny
thing for the publicpubliczny
119
406107
2868
że najważniejsze jest
tworzenie miejsc pracy,
07:00
is that we createStwórz livingżycie wagegaża jobsOferty pracy,
or make healthyzdrowy productsprodukty,
120
408975
5351
które zapewnią utrzymanie,
albo tworzenie zdrowych produktów
07:06
or help, not harmszkoda, the environmentśrodowisko.
121
414326
3251
albo pomaganie,
a nie szkodzenie środowisku.
07:09
At Just CapitalKapitału, we don't know,
and it's not for us to decidedecydować się.
122
417577
4273
Nasza firma nie wie, co jest potrzebne
i to nie my mamy decydować.
07:13
We're but messengersPosłańcy,
123
421850
1996
Jesteśmy jedynie posłańcami,
07:15
but we have 100 percentprocent confidencepewność siebie
and faithwiara in the AmericanAmerykański publicpubliczny
124
423846
4110
ale mamy całkowitą pewność i wiarę,
że amerykańskie społeczeństwo
07:19
to get it right.
125
427956
1234
da sobie z tym radę.
07:21
So we'lldobrze releasewydanie the findingsustalenia
this SeptemberWrześnia for the first time,
126
429880
3530
We wrześniu pierwszy raz
opublikujemy nasze dane,
07:25
and then nextNastępny yearrok, we'lldobrze pollAnkieta again,
127
433410
2440
a za rok znowu przeprowadzimy badanie.
07:27
and we'lldobrze take the additivedodatek stepkrok this time
128
435850
2299
Wtedy uczynimy dodatkowy krok
07:30
of rankingRanking the 1,000
largestNajwiększa U.S. companiesfirmy
129
438149
3019
i zrobimy ranking
1000 największych firm w USA,
07:33
from numbernumer one to numbernumer 1,000
and everything in betweenpomiędzy.
130
441168
4552
od numeru 1 po 1000.
07:37
We're callingpowołanie it the Just IndexIndeks,
131
445720
2831
Nazywamy to Indeksem Sprawiedliwości.
07:40
and rememberZapamiętaj, we're an independentniezależny
not-for-profitnot-for-profit with no biasstronniczość,
132
448551
5249
Jesteśmy niezależni, bezstronni,
nie działamy dla zysku
07:45
and we will be givingdający
the AmericanAmerykański publicpubliczny a voicegłos.
133
453800
5153
i damy społeczeństwu USA
platformę do wyrażenia opinii.
07:50
And maybe over time, we'lldobrze find out
that as people come to know
134
458953
4203
Być może za jakiś czas,
kiedy ludzie dowiedzą się,
07:55
whichktóry companiesfirmy are the mostwiększość just,
135
463156
2020
które firmy są najsprawiedliwsze,
07:57
humanczłowiek and economicgospodarczy resourceszasoby
will be drivennapędzany towardsw kierunku them,
136
465176
4040
zasoby ludzkie i ekonomiczne
zaczną do się nich garnąć,
08:01
and they'lloni to zrobią becomestają się the mostwiększość prosperouszamożnych
137
469216
1974
tym samym zwiększając ich zyski
08:03
and help our countrykraj
be the mostwiększość prosperouszamożnych.
138
471190
2831
i zysk dla całego kraju.
08:07
Now, capitalismkapitalizm has been responsibleodpowiedzialny
for everykażdy majorpoważny innovationinnowacja
139
475351
4106
Kapitalizm przyczynił się
do najważniejszych innowacji,
08:11
that's madezrobiony this worldświat a more inspiringinspirujący
and wonderfulwspaniale placemiejsce to liverelacja na żywo in.
140
479457
4151
dzięki którym świat
jest inspirujący i wspaniały.
08:16
CapitalismKapitalizm has to be basedna podstawie on justicesprawiedliwość.
141
484578
2865
Kapitalizm musi opierać się
o zasadę sprawiedliwości
08:19
It has to be, and now more than ever,
142
487443
2206
i szczególnie dzisiaj, gdy spogląda się
08:21
with economicgospodarczy divisionsdywizje
growingrozwój widerszerszy everykażdy day.
143
489649
3831
na rosnące każdego dnia
podziały ekonomiczne.
08:25
It's estimatedszacowany that 47 percentprocent
of AmericanAmerykański workerspracownicy
144
493480
3018
Oblicza się, że 47% pracowników w USA
08:28
can be displacedwysiedlone in the nextNastępny 20 yearslat.
145
496498
3298
może stracić pracę przez następne 20 lat.
08:31
I'm not againstprzeciwko progresspostęp.
146
499796
1973
Nie jestem przeciwnikiem postępu.
08:33
I want the driverlessbez sterownika carsamochód and the jetstrumień packpakiet
just like everyonekażdy elsejeszcze.
147
501769
4881
Też chcę mieć samojezdny samochód
i plecak odrzutowy.
08:38
But I'm pleadingpisma for recognitionuznanie
that with increasedzwiększony wealthbogactwo and profitszyski
148
506650
5850
Ale apeluję o przyjęcie zasady,
że w parze ze wzrostem bogactwa i zysków,
08:44
has to come greaterwiększy
corporatezbiorowy socialspołeczny responsibilityodpowiedzialność.
149
512500
5430
musi iść
większa odpowiedzialność
społeczna przedsiębiorstw.
08:49
"If justicesprawiedliwość is removedUsunięto," said AdamAdam SmithSmith,
the fatherojciec of capitalismkapitalizm,
150
517930
5735
Adam Smith ojciec kapitalizmu powiedział:
"Jeśli zapomnimy o sprawiedliwości
08:55
"the great, the immenseogromny fabrictkanina
of humanczłowiek societyspołeczeństwo mustmusi in a momentza chwilę
151
523665
5754
wspaniała i ogromna
struktura społeczeństwa,
w jednej chwili rozpadnie się na atomy".
09:01
crumblekruszą into atomsatomy."
152
529419
4207
09:05
Now, when I was youngmłody,
and there was a problemproblem,
153
533626
3764
Kiedy byłem mały
i pojawiał się jakiś problem,
09:09
my mamaMama used to always
sighwestchnienie and shakepotrząsnąć her headgłowa and say,
154
537390
4183
mama zwykła wzdychać, kręcąc głową:
09:13
"Have mercymiłosierdzie, have mercymiłosierdzie."
155
541573
4057
"Trochę litości, trochę litości."
09:17
Now'sTeraz jest not the time for us,
for the restodpoczynek of us to showpokazać them mercymiłosierdzie.
156
545630
4551
To nie pora na okazywanie nikomu litości.
09:22
The time is now for us
to showpokazać them fairnessuczciwość,
157
550181
3189
Nadszedł czas, by pokazać uczciwość.
09:25
and we can do that, you and I,
158
553370
2476
Możemy to zrobić, ja i wy,
09:27
by startingstartowy where we work,
in the businessesbiznes that we operatedziałać in.
159
555846
5254
zaczynając od naszych miejsc pracy.
09:33
And when we put justnesssłuszność
on parpar with profitszyski,
160
561100
3360
Jeśli potraktujemy uczciwość
na równi z zyskiem,
09:36
we'lldobrze get the mostwiększość wonderfulwspaniale thing
in all the worldświat.
161
564460
3948
osiągniemy najpiękniejszą
rzecz na świecie.
09:40
We'llMy będziemy take back our humanityludzkość.
162
568408
3366
Odzyskamy nasze człowieczeństwo.
09:43
Thank you.
163
571774
2647
Dziękuję.
09:46
(ApplauseAplauz)
164
574421
3825
(Brawa)
Translated by Sandra Swałdek
Reviewed by Rysia Wand

▲Back to top

ABOUT THE SPEAKER
Paul Tudor Jones II - Investor
Paul Jones is founder of Tudor Investment Corporation and an active philanthropist.

Why you should listen

Paul Tudor Jones II started to work on Wall Street in 1976. "If there was ever a free market free-for-all, this was it," he says. "Men wearing ties but acting like gladiators fought literally and physically for a profit." Jones emerged victorious, and as founder of Tudor Investment Corporation and other companies within the Tudor Group, he engages in trading in the fixed income, equity, currency and commodity markets. Headquartered in Greenwich, Connecticut, Tudor manages some $13.7 billion and employs almost 400 people.

Jones is an active philanthropist, including founding the Robin Hood Foundation and the Excellence Charter School, and he sits on the Boards of Just Capital, National Fish and Wildlife Foundation, Everglades Foundation, and Sonima Foundation. He is also a trustee of NYU's Langone Medical Center.

More profile about the speaker
Paul Tudor Jones II | Speaker | TED.com