TEDWomen 2016
Stacy Smith: The data behind Hollywood's sexism
Stacy Smith: Những con số ẩn sau chủ nghĩa phân biệt giới tính ở Hollywood
Filmed:
Readability: 4.4
1,160,204 views
Phụ nữ đang ở vị trí nào trong các thước phim? Nhà khoa học xã hội Stacy Smith phân tích cách truyền thông đã coi nhẹ vai trò của phụ nữ và những hậu quả lâu dài của nó đối với người xem. Bà đã chia sẻ những dữ liệu về sự phân biệt giới tính này ở Hollywood, nơi mà thời lượng lên hình của các diễn viên nam gấp ba các diễn viên nữ (và mức lương đằng sau màn ảnh còn tệ hơn).
Stacy Smith - Media researcher
Stacy Smith shows how Hollywood’s homogenous (and overwhelmingly male) culture systematically excludes women and minorities. Full bio
Stacy Smith shows how Hollywood’s homogenous (and overwhelmingly male) culture systematically excludes women and minorities. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
00:12
Today, I want to tell you
about a pressing social issue.
about a pressing social issue.
0
880
3816
Hôm nay, tôi muốn nói về một vấn đề
gây bức xúc trong xã hội.
gây bức xúc trong xã hội.
00:16
Now, it's not nuclear arms,
1
4720
2336
Đó không phải là vũ khí hạt nhân,
00:19
it's not immigration,
2
7080
1576
không phải là vấn đề di cư,
00:20
and it's not malaria.
3
8680
1936
và đó cũng không phải là bệnh sốt rét.
00:22
I'm here to talk about movies.
4
10640
3456
Tôi đến đây để nói về những bộ phim.
00:26
Now, in all seriousness,
movies are actually really important.
movies are actually really important.
5
14120
3560
Bằng tất cả sự nghiêm túc,
điện ảnh thực sự rất quan trọng.
điện ảnh thực sự rất quan trọng.
00:30
In film, we can be wildly entertained,
6
18480
4176
Phim mang đến tính giải trí cao,
00:34
and we can also be transported
through storytelling.
through storytelling.
7
22680
4320
và truyền tải đến chúng ta
thông qua việc kể chuyện.
thông qua việc kể chuyện.
00:39
Storytelling is so important.
8
27480
1816
Kế chuyện là một yếu tố quan trọng.
00:41
Stories tell us what societies value,
9
29320
3536
Những câu chuyện cho ta biết
về những giá trị xã hội,
về những giá trị xã hội,
00:44
they offer us lessons,
10
32880
1976
nó dạy cho ta những bài học,
00:46
and they share and preserve our history.
11
34880
3176
và nó chia sẻ, bảo tồn lịch sử nhân loại.
00:50
Stories are amazing.
12
38080
1600
Những câu chuyện thật tuyệt vời.
00:52
But stories don't give everyone
13
40440
2936
Nhưng nó không cho bất kỳ một ai
00:55
the same opportunity
to appear within them,
to appear within them,
14
43400
4456
một cơ hội như nhau để xuất hiện trong đó,
00:59
particularly not stories
15
47880
2456
đặc biệt là những câu chuyện nào
01:02
compartmentalized
in the form of American movies.
in the form of American movies.
16
50360
4136
được kể dưới hình thức một bộ phim Mỹ.
01:06
In film, interestingly enough,
17
54520
2296
Ở phim, có đủ những sự thú vị,
01:08
females are still erased and marginalized
18
56840
3576
nữ giới vẫn thường bị xóa sổ
và cho ra ngoài lề
và cho ra ngoài lề
01:12
in a lot of our stories.
19
60440
2056
trong rất nhiều câu chuyện.
01:14
And I learned this for the first time
about 10 years ago
about 10 years ago
20
62520
2856
Tôi lần đầu tiên nghiên cứu
về hiện tượng này 10 năm trước
về hiện tượng này 10 năm trước
01:17
when I did my first study
on gender role in G-rated films.
on gender role in G-rated films.
21
65400
3776
trong nghiên cứu đầu tay về giới tính
ở các bộ phim không hạn chế độ tuổi.
ở các bộ phim không hạn chế độ tuổi.
01:21
Since then, we've conducted
more than 30 investigations.
more than 30 investigations.
22
69200
3576
Từ đó, chúng tôi đã tiến hành
hơn 30 cuộc điều tra.
hơn 30 cuộc điều tra.
01:24
My team is tired.
23
72800
1856
Nhóm chúng tôi đã rất mệt mỏi.
01:26
And I've committed my life
24
74680
3376
Và tôi đã hứa
01:30
as researcher and activist
25
78080
2496
với tư cách là nghiên cứu viên
và nhà hoạt động
và nhà hoạt động
01:32
to fighting the inclusion crisis
26
80600
2696
là sẽ chiến đấu với sự thiên vị này
01:35
in Hollywood.
27
83320
1856
ở Hollywood.
01:37
So today, what I'd like to do
is tell you about that crisis.
is tell you about that crisis.
28
85200
3496
Vậy nên hôm nay, tôi muốn là chia sẻ
với các bạn về cuộc khủng hoảng đó.
với các bạn về cuộc khủng hoảng đó.
01:40
I want to talk about
gender inequality in film.
gender inequality in film.
29
88720
2576
Tôi muốn nói
về sự bất bình đẳng giới trong phim.
về sự bất bình đẳng giới trong phim.
01:43
I want to tell you how it is perpetuated,
30
91320
2376
Tôi muốn nói về cách
nó đang diễn ra hằng ngày,
nó đang diễn ra hằng ngày,
01:45
and then I'm going to tell you
how we're going to fix it.
how we're going to fix it.
31
93720
4016
sau đó tôi sẽ nói với các bạn
cách mà chúng ta khắc phục nó.
cách mà chúng ta khắc phục nó.
01:49
However, one caveat before I begin:
32
97760
3816
Tuy nhiên, tôi có một lưu ý
trước khi bắt đầu rằng:
trước khi bắt đầu rằng:
01:53
my data are really depressing.
33
101600
3336
dữ liệu của tôi thực sự rất đáng buồn.
01:56
So I want to apologize in advance,
34
104960
2056
Nên đầu tiên tôi muốn gửi lời xin lỗi,
01:59
because I'm going to put you all
in a really bad mood.
in a really bad mood.
35
107040
3136
bởi vì tôi sẽ khiến các bạn
có cảm giác tồi tệ.
có cảm giác tồi tệ.
02:02
But I'm going to bring it up at the end,
36
110200
3376
Nhưng tôi sẽ nói về nó vào lúc cuối,
02:05
and I'm going to present a silver lining
37
113600
2856
và tôi muốn đề xuất vài cách giải quyết
02:08
to fix this mess that we've been in
38
116480
2376
để sửa chữa cho mớ rắc rối của chúng ta
02:10
for a very, very long time.
39
118880
2576
trong một thời gian rất dài.
02:13
So, let's start with the gravity
of the situation.
of the situation.
40
121480
3936
Hãy bắt đầu với sự nghiêm trọng
của tình trạng này.
của tình trạng này.
02:17
Each year, my research team
examines the top 100 grossing films
examines the top 100 grossing films
41
125440
3616
Mỗi năm, nhóm nghiên cứu chúng tôi
kiểm tra top 100 phim ăn khách nhất
kiểm tra top 100 phim ăn khách nhất
02:21
in the United States.
42
129080
1616
ở Mỹ.
02:22
What we do is we look at every speaking
or named character on-screen.
or named character on-screen.
43
130720
4216
Những gì chúng tôi làm là xem mỗi lời nói
hay tên diễn viên trên màn hình.
hay tên diễn viên trên màn hình.
02:26
Now, to count in one of my investigations,
44
134960
2936
Hiện tại, để được tính
vào những cuộc điều tra của tôi,
vào những cuộc điều tra của tôi,
02:29
all a character has to do is say one word.
45
137920
4176
là tất cả diễn viên đều phải nói một từ.
02:34
This is a very low bar.
46
142120
2576
Đây là một quán bar rất tệ.
02:36
(Laughter)
47
144720
1456
(Cười)
02:38
Thus far, we've looked at 800 movies,
48
146200
2416
Như vậy đến nay chúng tôi
đã xem xét 800 bộ phim,
đã xem xét 800 bộ phim,
02:40
from 2007 to 2015,
49
148640
2016
từ năm 2007 đến 2015,
02:42
cataloguing every speaking character
on-screen for gender, race, ethnicity,
on-screen for gender, race, ethnicity,
50
150680
4856
chia mỗi diễn viên trên màn hình
theo giới tính, chủng tộc, dân tộc,
theo giới tính, chủng tộc, dân tộc,
02:47
LGBT and characters with a disability.
51
155560
3360
xu hướng tính dục
và các nhân vật có khuyết tật.
và các nhân vật có khuyết tật.
02:51
Let's take a look
at really some problematic trends.
at really some problematic trends.
52
159920
3856
Hãy khảo sát vài xu hướng có vấn đề.
02:55
First, females are still
noticeably absent on-screen in film.
noticeably absent on-screen in film.
53
163800
4576
Đầu tiên, nữ giới vẫn thường
vắng mặt trên màn ảnh.
vắng mặt trên màn ảnh.
03:00
Across 800 movies
and 35,205 speaking characters,
and 35,205 speaking characters,
54
168400
4336
Qua 800 phim và 35.205 nhân vật,
03:04
less than a third of all roles
go to girls and women.
go to girls and women.
55
172760
3696
nữ giới chỉ chiếm ít hơn một phần ba.
03:08
Less than a third!
56
176480
1296
Ít hơn một phần ba!
03:09
There's been no change from 2007 to 2015,
57
177800
3456
Không có sự thay đổi nào từ 2007 đến 2015,
03:13
and if you compare our results
58
181280
1429
và so với kết quả của tôi
03:14
to a small sample of films
from 1946 to 1955,
from 1946 to 1955,
59
182733
4643
với một số ít ví dụ của phim
từ năm 1946 đến 1955,
từ năm 1946 đến 1955,
03:19
there's been no change
in over a half of a century.
in over a half of a century.
60
187400
4296
thì không có thay đổi nào
trong hơn một nửa thế kỷ qua.
trong hơn một nửa thế kỷ qua.
03:23
Over half of a century!
61
191720
1376
Hơn một nửa thế kỷ qua!
03:25
But we're half of the population.
62
193120
2616
Nhưng nữ giới là một nửa dân số.
03:27
Now, if we look at this data
intersectionally,
intersectionally,
63
195760
2816
Bây giờ, nếu bạn nhìn vào dữ liệu này,
03:30
which has been a focus of today,
64
198600
2136
một điểm chính của ngày hôm nay,
03:32
the picture becomes even more problematic.
65
200760
3096
vấn đề thậm chí trở nên tệ hại hơn.
03:35
Across the top 100 films
of just last year,
of just last year,
66
203880
3016
Thông qua 100 phim
ăn khách nhất năm ngoái,
ăn khách nhất năm ngoái,
03:38
48 films didn't feature one black
or African-American speaking character,
or African-American speaking character,
67
206920
4296
có đến 48 phim không có
diễn viên da đen hay người Mỹ gốc Phi nào,
diễn viên da đen hay người Mỹ gốc Phi nào,
03:43
not one.
68
211240
1256
không một ai.
03:44
70 films were devoid of Asian
or Asian-American speaking characters
or Asian-American speaking characters
69
212520
4216
70 phim không có diễn viên châu Á
hay người Mỹ gốc Á
hay người Mỹ gốc Á
03:48
that were girls or women.
70
216760
1416
là phái nữ.
03:50
None.
71
218200
1616
Đều không có.
03:51
Eighty-four films didn't feature one
female character that had a disability.
female character that had a disability.
72
219840
4376
84 phim đã đều không xuất hiện
một diễn viên nữ bị khuyết tật nào.
một diễn viên nữ bị khuyết tật nào.
03:56
And 93 were devoid of lesbian, bisexual
or transgender female speaking characters.
or transgender female speaking characters.
73
224240
6576
Và 93 phim thì không có diễn viên
đồng tính nữ, lưỡng tính hay chuyển giới.
đồng tính nữ, lưỡng tính hay chuyển giới.
04:02
This is not underrepresentation.
74
230840
3176
Đó không phải là sự thiên vị.
04:06
This is erasure,
75
234040
1896
Mà đó là sự xóa bỏ,
04:07
and I call this
the epidemic of invisibility.
the epidemic of invisibility.
76
235960
4816
và tôi gọi điều này
là dịch bệnh của sự vô hình.
là dịch bệnh của sự vô hình.
04:12
Now, when we move
from prevalence to protagonist,
from prevalence to protagonist,
77
240800
3696
Bây giờ, khi ta chuyển chủ đề
tới nhân vật chính,
tới nhân vật chính,
04:16
the story is still problematic.
78
244520
2456
thì câu chuyện vẫn có vấn đề.
04:19
Out of a hundred films last year,
79
247000
1616
Trong 100 bộ phim năm ngoái,
04:20
only 32 featured a female lead
or colead driving the action.
or colead driving the action.
80
248640
4616
chỉ có 32 phim xuất hiện
nhân vật nữ chính.
nhân vật nữ chính.
04:25
Only three out of a hundred films
81
253280
2136
Chỉ có ba phim trên 100 phim
04:27
featured an underrepresented
female driving the story,
female driving the story,
82
255440
3776
xuất hiện nhân vật nữ chính
từ cộng đồng thiểu số,
từ cộng đồng thiểu số,
04:31
and only one diverse woman
83
259240
2296
và chỉ duy nhất một phụ nữ
04:33
that was 45 years of age or older
at the time of theatrical release.
at the time of theatrical release.
84
261560
4736
khoảng 45 tuổi hoặc già hơn
tại thời điểm chiếu rạp .
tại thời điểm chiếu rạp .
04:38
Now let's look at portrayal.
85
266320
1480
Hãy nhìn vào biểu đồ này.
04:40
In addition to the numbers you just saw,
86
268920
1936
Ngoài các số mà bạn chỉ thấy,
04:42
females are far more likely
to be sexualized in film
to be sexualized in film
87
270880
3616
nữ giới thường có
khuynh hướng dâm dục trong phim
khuynh hướng dâm dục trong phim
04:46
than their male counterparts.
88
274520
1736
hơn bạn diễn nam giới của họ.
04:48
Matter of fact, they're about
three times as likely
three times as likely
89
276280
2416
Vấn đề hiển nhiên,
với tần suất gấp ba lần,
với tần suất gấp ba lần,
họ bị thể hiện sự khêu gợi
thông qua quần áo,
thông qua quần áo,
04:50
to be shown in sexually
revealing clothing,
revealing clothing,
90
278720
2016
04:52
partially naked,
91
280760
1216
bán khoả thân,
04:54
and they're far more likely to be thin.
92
282000
2576
và cơ thể họ nhiều khả năng
sẽ rất thanh mảnh.
sẽ rất thanh mảnh.
04:56
Now, sometimes, in animation,
females are so thin
females are so thin
93
284600
3736
Thi thoảng trong phim hoạt hình,
nữ giới thường rất gầy,
nữ giới thường rất gầy,
05:00
that their waist size approximates
the circumference of their upper arm.
the circumference of their upper arm.
94
288360
4656
kích cỡ vòng eo của họ
xấp xỉ bằng chu vi của bắp tay.
xấp xỉ bằng chu vi của bắp tay.
05:05
(Laughter)
95
293040
1656
(Cười)
05:06
We like to say that these gals
have no room for a womb
have no room for a womb
96
294720
3416
Chúng ta thích nói rằng các cô gái này
không có chỗ chứa tử cung
không có chỗ chứa tử cung
05:10
or any other internal organ.
97
298160
2576
hay bất kỳ nội tạng khác nào.
05:12
(Laughter)
98
300760
2016
(Cười)
05:14
Now, all joking aside,
99
302800
1576
Không đùa nữa,
05:16
theories suggest, research confirms,
100
304400
1936
giả thuyết đã có, nghiên cứu xác nhận,
05:18
exposure to thin ideals
and objectifying content
and objectifying content
101
306360
2376
sự thu nhận tư tưởng nữ phải gầy
và sự kỳ thị giới
và sự kỳ thị giới
05:20
can lead to body dissatisfaction,
internalization of the thin ideal
internalization of the thin ideal
102
308760
3816
dẫn đến sự ám ảnh về thân hình thanh mảnh,
không hài lòng về cơ thể mình,
không hài lòng về cơ thể mình,
05:24
and self-objectification
among some female viewers.
among some female viewers.
103
312600
4416
và sự tự kỳ thị giữa một bộ phận
khán giả nữ với nhau.
khán giả nữ với nhau.
05:29
Obviously, what we see on-screen
104
317040
1976
Rõ ràng, những gì ta thấy trên màn ảnh
05:31
and what we see in the world,
105
319040
1976
và những gì chúng ta thấy trên thế giới,
05:33
they do not match.
106
321040
1736
chúng không kết nối với nhau.
05:34
They do not match!
107
322800
1256
Không kết nối với nhau!
05:36
Matter of fact,
if we lived in the screen world,
if we lived in the screen world,
108
324080
2256
Vấn đề là, nếu ta sống
trong thế giới của phim,
trong thế giới của phim,
05:38
we would have a population
crisis on our hands.
crisis on our hands.
109
326360
3600
ta sẽ bắt gặp ngay
sự khủng hoảng dân số trong đó.
sự khủng hoảng dân số trong đó.
05:42
So, as soon as I recognized
these patterns,
these patterns,
110
330800
2056
Vì vậy, ngay khi tôi nhận ra
những điều này,
những điều này,
05:44
I wanted to find out why,
111
332880
1256
Tôi muốn tìm ra lý do,
05:46
and it turns out that there are
two drivers to inequality on-screen:
two drivers to inequality on-screen:
112
334160
3896
và hóa ra là có hai nguyên nhân
cho sự bất bình đẳng trên màn hình:
cho sự bất bình đẳng trên màn hình:
05:50
content creator gender
and misperceptions of the audience.
and misperceptions of the audience.
113
338080
3096
gồm giới tính nhà sản xuất
và các quan điểm lỗi của khán giả.
và các quan điểm lỗi của khán giả.
05:53
Let's unpack them really quick.
114
341200
1736
Hãy hiểu chúng thật nhanh chóng.
05:54
If you want to change
any of the patterns I just talked about,
any of the patterns I just talked about,
115
342960
2936
Nếu bạn muốn thay đổi
bất kỳ hiện tượng nào tôi vừa nói,
bất kỳ hiện tượng nào tôi vừa nói,
05:57
all you have to do
is hire female directors.
is hire female directors.
116
345920
2456
tất cả những gì bạn phải làm
là thuê đạo diễn nữ.
là thuê đạo diễn nữ.
06:00
Turns out, the female directors
117
348400
2016
Hóa ra, những nữ đạo diễn
06:02
are associated with,
in terms of short films and indie films,
in terms of short films and indie films,
118
350440
4496
có liên quan đến
những bộ phim ngắn và phim độc lập,
những bộ phim ngắn và phim độc lập,
06:06
more girls and women on-screen,
119
354960
1816
nhiều cô gái và phụ nữ trên màn ảnh,
06:08
more stories with women in the center,
120
356800
2616
nhiều câu chuyện mà phụ nữ
ở vị trí trung tâm,
ở vị trí trung tâm,
06:11
more stories with women
40 years of age or older on-screen,
40 years of age or older on-screen,
121
359440
4536
nhiều câu chuyện hơn với phụ nữ
40 tuổi hoặc hơn trên màn ảnh,
40 tuổi hoặc hơn trên màn ảnh,
06:16
which I think is good news for this crowd.
122
364000
2896
cái mà tôi nghĩ là một tin tốt lành
cho những người ngồi đây.
cho những người ngồi đây.
06:18
More underrepresented --
123
366920
1936
Nhiều người từ cộng đồng thiểu số hơn,
06:20
(Laughter)
124
368880
1336
(Cười)
06:22
Sorry.
125
370240
1216
Xin lỗi.
06:23
(Laughter)
126
371480
1776
(Cười)
06:25
Sorry but not sorry.
127
373280
1256
Thế nào cũng được.
06:26
More underrepresented characters
in terms of race and ethnicity,
in terms of race and ethnicity,
128
374560
3656
Nhiều diễn viên tới từ các cộng đồng
thiểu số về mặt chủng tộc và dân tộc,
thiểu số về mặt chủng tộc và dân tộc,
06:30
and most importantly,
129
378240
1296
và quan trọng nhất,
06:31
more women working behind the camera
130
379560
2376
nhiều phụ nữ hơn làm việc sau máy ảnh
06:33
in key production roles.
131
381960
2096
trong những vai trò sản xuất then chốt.
06:36
Easy answer to the problems
that we just talked about.
that we just talked about.
132
384080
3736
Đó là câu trả lời đơn giản
cho vấn đề tôi vừa đề cập.
cho vấn đề tôi vừa đề cập.
06:39
Or is it?
133
387840
1216
Phải vậy không?
06:41
It's actually not.
134
389080
1776
Thực sự là không.
06:42
800 films, 2007-2015,
135
390880
3256
800 phim, 2007-2015,
06:46
886 directors.
136
394160
1576
886 đạo diễn.
06:47
Only 4.1 percent are women.
137
395760
3616
Duy nhất có 4.1 % là phụ nữ.
06:51
Only three are African-American or black,
138
399400
2896
Duy nhất có ba người
là Mỹ gốc Phi hay da đen,
là Mỹ gốc Phi hay da đen,
06:54
and only one woman was Asian.
139
402320
2480
và duy nhất một phụ nữ là người châu Á.
06:57
So why is it so difficult
140
405520
3496
Vậy nên tại sao rất khó khăn
07:01
to have female directors
141
409040
1776
để có thêm những đạo diễn nữ
07:02
if they're part of the solution?
142
410840
2656
nếu họ là một phần của giải pháp?
07:05
Well, to answer this question,
143
413520
1776
Để trả lời cho câu hỏi này,
07:07
we conducted a study.
144
415320
1200
chúng tôi làm nghiên cứu
07:09
We interviewed dozens of industry insiders
145
417120
2296
phỏng vấn với nhiều người
trong ngành phim
trong ngành phim
07:11
and asked them about directors.
146
419440
2416
và hỏi họ về đạo diễn.
07:13
Turns out, both male
and female executives,
and female executives,
147
421880
3816
Hóa ra, cả nam và nữ đều nói rằng,
07:17
when they think director,
148
425720
1656
Khi nghĩ đến đạo diễn,
07:19
they think male.
149
427400
1576
họ nghĩ đến nam giới.
07:21
They perceive the traits of leadership
150
429000
2856
Họ tin nhận thấy những đặc điểm lãnh đạo
07:23
to be masculine in nature.
151
431880
2256
thường là của nam giới.
07:26
So when they're going to hire a director
152
434160
3176
Vì vậy khi họ thuê một đạo diễn
07:29
to command a crew, lead a ship,
153
437360
2296
để điều khiển một đội, một con tàu,
07:31
be a visionary or be General Patton,
154
439680
2376
có tầm nhìn xa hay tài lãnh đạo
như tướng Patton,
như tướng Patton,
07:34
all the things that we've heard --
155
442080
2256
chúng tôi thấy rằng --
07:36
their thoughts and ideations pull male.
156
444360
3000
họ đều nghĩ đến nam giới.
07:39
The perception of director or a leader
157
447840
2456
Nhận thức về đạo diễn hoặc nhà lãnh đạo
07:42
is inconsistent
with the perception of a woman.
with the perception of a woman.
158
450320
3656
không tương đương
với nhận thức của một phụ nữ.
với nhận thức của một phụ nữ.
07:46
The roles are incongruous,
159
454000
2016
Những vai trò không tương xứng,
07:48
which is consistent with a lot of research
in the psychological arena.
in the psychological arena.
160
456040
4136
điều đó đã được
các nghiên cứu tâm lý chỉ ra.
các nghiên cứu tâm lý chỉ ra.
07:52
Second factor contributing
to inequality on-screen
to inequality on-screen
161
460200
3136
Điều thứ hai làm nên sự bất bình đẳng
giới tính trên màn ảnh,
giới tính trên màn ảnh,
07:55
is misperceptions of the audience.
162
463360
2576
là sự nhầm lẫn của khán giả.
07:57
I don't need to tell this crowd:
163
465960
1656
Tôi không cần nói với đám đông này
07:59
50 percent of the people
that go to the box office and buy tickets
that go to the box office and buy tickets
164
467640
3256
là 50% người mua vé đến rạp phim
08:02
are girls and women in this country.
165
470920
1976
là nữ giới trong nước này.
08:04
Right?
166
472920
1216
Phải không?
08:06
But we're not perceived to be a viable
or financially lucrative target audience.
or financially lucrative target audience.
167
474160
5336
Nhưng họ vẫn không được coi
là đối tượng khá giả chính.
là đối tượng khá giả chính.
08:11
Further, there's some misperceptions
168
479520
2216
Hơn nữa, còn những suy nghĩ
08:13
about whether females can open a film.
169
481760
3096
rằng liệu một người phụ nữ có thể
làm nhân vật chính không.
làm nhân vật chính không.
08:16
Open a film means that if you
place a female at the center,
place a female at the center,
170
484880
2856
Nếu như đặt phụ nữ ở trung tâm bộ phim đó,
08:19
it doesn't have the return on investment
171
487760
1936
thì nó sẽ không có lãi
08:21
that if you place a male
at the center of a story does.
at the center of a story does.
172
489720
2960
bằng với bộ phim
với nhân vật chính là nam.
với nhân vật chính là nam.
08:25
This misperception is actually costly.
173
493440
3656
sự hiểu lầm này thật tốn kém.
08:29
Right?
174
497120
1216
Đúng không?
08:30
Especially in the wake
of franchise successes
of franchise successes
175
498360
2296
Đặc biệt trong những thành công
của các loạt phim
của các loạt phim
08:32
like "The Hunger Games,"
176
500680
2096
như "The Hunger Games,"
08:34
"Pitch Perfect"
177
502800
1216
"Pitch Perfect"
08:36
or that small little indie film,
"Star Wars: The Force Awakens."
"Star Wars: The Force Awakens."
178
504040
4680
hay các phim không phải do Hollywood làm:
"Star Wars: The Force Awakens."
"Star Wars: The Force Awakens."
08:41
Our own economic analyses show
that gender of the lead character
that gender of the lead character
179
509840
3376
Những dữ liệu kinh tế chỉ ra
rằng giới tính của nhân vật chính
rằng giới tính của nhân vật chính
08:45
doesn't play a role in economic success
in the United States.
in the United States.
180
513240
3496
không quyết định thành công
về mặt doanh thu của phim ở Mỹ.
về mặt doanh thu của phim ở Mỹ.
08:48
But what does?
181
516760
1296
Nhưng cái gì quyết định?
08:50
Production costs alone
182
518080
1856
Chi phí sản xuất là yếu tố quan trọng,
08:51
or in conjunction with how widely
a film is distributed in this country.
a film is distributed in this country.
183
519960
5600
hay kết hợp với phạm vi phủ sóng
bộ phim đó trên đất nước.
bộ phim đó trên đất nước.
08:58
It's not the gender of the lead character.
184
526400
2080
Không phải là giới tính
của nhân vật chính.
của nhân vật chính.
09:00
So at this point, we should
all be sufficiently depressed.
all be sufficiently depressed.
185
528960
4376
Tại thời điểm này,
ta đều nên cảm thấy chán nản.
ta đều nên cảm thấy chán nản.
09:05
No change in 50 years,
186
533360
1536
50 năm không có sự thay đổi,
09:06
few female directors
working behind the camera
working behind the camera
187
534920
2376
số ít nữ đạo diễn sau máy quay
09:09
and the entertainment industry
does not trust us as an audience.
does not trust us as an audience.
188
537320
4040
và ngành giải trí không tin tưởng
ta với tư cách khán giả.
ta với tư cách khán giả.
09:14
Well, I told you
there would be a silver lining,
there would be a silver lining,
189
542240
2376
Nhưng, tôi nói ra sẽ có một lối thoát,
09:16
and there is.
190
544640
1200
và nó tồn tại.
09:18
There are actually
simple and tangible solutions
simple and tangible solutions
191
546680
3296
Một giải pháp dễ hiểu và đơn giản
09:22
to fixing this problem
192
550000
1536
để sửa vấn đề này
09:23
that involve content creators,
193
551560
1616
liên quan đến tác giả,
09:25
executives and consumers
194
553200
2216
những người làm phim
và người tiêu dùng
và người tiêu dùng
09:27
like the individuals in this room.
195
555440
2336
giống như các cá nhân trong căn phòng này.
09:29
Let's talk about a few of them.
196
557800
1896
Hãy bàn luận một vài giải pháp.
09:31
The first is what I call "just add five."
197
559720
2456
Đầu tiên, cái tôi gọi là
"cứ thêm 5 người."
"cứ thêm 5 người."
09:34
Did you know if we looked
at the top 100 films next year
at the top 100 films next year
198
562200
3056
Bạn có biết trong danh sách
100 bộ phim đình đám vào năm sau,
100 bộ phim đình đám vào năm sau,
09:37
and simply added five female
speaking characters on-screen
speaking characters on-screen
199
565280
3216
chỉ cần thêm năm nhân vật nữ trên màn ảnh
09:40
to each of those films,
200
568520
1416
trong mỗi bộ phim đó,
09:41
it would create a new norm.
201
569960
1616
sẽ tạo ra một điều lệ mới.
09:43
If we were to do this
for three contiguous years,
for three contiguous years,
202
571600
2776
Nếu ta tiếp tục trong ba năm liên tiếp,
09:46
we would be at gender parity
203
574400
2016
sẽ có sự cân bằng giới tính
09:48
for the first time
in over a half of a century.
in over a half of a century.
204
576440
4560
lần đầu tiên trong hơn nửa thế kỷ.
09:53
Now, this approach is advantageous
for a variety of reasons.
for a variety of reasons.
205
581640
3256
Giờ, cách tiếp cận này
cho ta lợi thế bởi nhiều lý do.
cho ta lợi thế bởi nhiều lý do.
09:56
One? It doesn't take away jobs
for male actors.
for male actors.
206
584920
3936
Đầu tiên? Nam diễn viên
sẽ không bị lấy mất việc làm.
sẽ không bị lấy mất việc làm.
10:00
Heaven forbid.
207
588880
1336
Không có chuyện như vậy.
10:02
(Laughter)
208
590240
2416
(Cười)
10:04
Two, it's actually cost-effective.
It doesn't cost that much.
It doesn't cost that much.
209
592680
3936
Thứ hai, hiệu quả chi phí.
Nó không quá tốn kém.
Nó không quá tốn kém.
Thứ ba, giúp cho việc tận dụng tài năng.
10:08
Three, it builds a pipeline for talent.
210
596640
1896
10:10
And four, it humanizes
the production process.
the production process.
211
598560
2616
Và thứ tư, quá trình sản xuất
trở nên nhân đạo hơn.
trở nên nhân đạo hơn.
10:13
Why? Because it makes sure
that there's women on set.
that there's women on set.
212
601200
3760
Tại sao ư? Bởi nó bảo đảm
việc phụ nữ có mặt trên trường quay.
việc phụ nữ có mặt trên trường quay.
10:17
Second solution is for A-list talent.
213
605360
2800
Giải pháp thứ hai
dành cho các tài năng hàng đầu.
dành cho các tài năng hàng đầu.
10:20
A-listers, as we all know,
can make demands in their contracts,
can make demands in their contracts,
214
608800
3576
Các ngôi sao, như ta biết,
có quyền đòi hỏi trong hợp đồng,
có quyền đòi hỏi trong hợp đồng,
10:24
particularly the ones that work
on the biggest Hollywood films.
on the biggest Hollywood films.
215
612400
3696
đặc biệt những ngôi sao làm việc
cho các phim bom tấn của Hollywood.
cho các phim bom tấn của Hollywood.
10:28
What if those A-listers
216
616120
1736
Nếu những ngôi sao đó
10:29
simply added an equity clause
or an inclusion rider
or an inclusion rider
217
617880
4096
đơn giản thêm điều khoản
về cân bằng hay người đi kèm
về cân bằng hay người đi kèm
10:34
into their contract?
218
622000
2056
vào trong hợp đồng của họ?
10:36
Now, what does that mean?
219
624080
1936
Giờ, điều đó nghĩa là gì?
10:38
Well, you probably don't know
220
626040
1696
Bạn có thể không biết
10:39
but the typical feature film
221
627760
1336
nhưng một bộ phim đại chúng
10:41
has about 40 to 45
speaking characters in it.
speaking characters in it.
222
629120
2680
thường có khoảng
40 đến 50 nhân vật có thoại.
40 đến 50 nhân vật có thoại.
10:44
I would argue that only 8 to 10
of those characters
of those characters
223
632520
3416
Tôi muốn tranh luận rằng
chỉ 8 đến 10 trong số đó
chỉ 8 đến 10 trong số đó
10:47
are actually relevant to the story.
224
635960
3016
thực sự quan trọng trong mạch phim.
10:51
Except maybe "Avengers." Right?
225
639000
2016
Có lẽ trừ "Averger." Nhỉ?
10:53
A few more in "Avengers."
226
641040
1680
Thêm vài nhân vật trong "Avengers."
10:55
The remaining 30 or so roles,
227
643680
2376
Tầm 30 vai còn lại,
10:58
there's no reason why those minor roles
228
646080
2416
không có lí do gì những vai phụ đó
11:00
can't match or reflect the demography
229
648520
2896
không thể đáp ứng hay phản ánh cốt truyện
11:03
of where the story is taking place.
230
651440
3200
của bộ phim đang diễn ra.
11:07
An equity rider by an A-lister
in their contract
in their contract
231
655120
3576
Một điều khoản về cân bằng
trong hợp đồng của ngôi sao
trong hợp đồng của ngôi sao
11:10
can stipulate that those roles
232
658720
2416
có thể quy định những vai đó
11:13
reflect the world
in which we actually live.
in which we actually live.
233
661160
3296
phản ánh đúng thế giới ta đang sống.
11:16
Now, there's no reason why a network,
234
664480
2536
Giờ, không có lý do gì mà một mạng lưới,
11:19
a studio or a production company
235
667040
2176
một studio hay một công ty sản xuất
11:21
cannot adopt the same contractual language
236
669240
3616
không thể thông qua những hợp đồng như vậy
11:24
in their negotiation processes.
237
672880
2816
trong quá trình đàm phán.
11:27
Third solution:
238
675720
1656
Giải pháp thứ ba:
11:29
this would be for
the entertainment industry,
the entertainment industry,
239
677400
2336
dành cho ngành giải trí,
11:31
Hollywood in particular,
240
679760
1216
đặc biệt là Hollywood,
11:33
to adopt the Rooney Rule
241
681000
2936
hãy áp dụng Quy tắc Rooney
11:35
when it comes to hiring practices
around directors.
around directors.
242
683960
3656
trong việc tuyển chọn đạo diễn.
11:39
Now, in the NFL,
the Rooney Rule stipulates
the Rooney Rule stipulates
243
687640
2616
Trong giải Bóng đá nhà nghề Mỹ,
Quy tắc Rooney quy định
Quy tắc Rooney quy định
11:42
that if a team wants to hire a coach
from outside the organization,
from outside the organization,
244
690280
3856
rằng nếu một đội muốn thuê
huấn luyện viên bên ngoài,
huấn luyện viên bên ngoài,
11:46
what they have to do is interview
an underrepresented candidate.
an underrepresented candidate.
245
694160
3936
việc họ phải làm là đưa một ứng viên
của cộng đồng thiểu số vào diện phỏng vấn.
của cộng đồng thiểu số vào diện phỏng vấn.
11:50
The exact same principle
can apply to Hollywood films.
can apply to Hollywood films.
246
698120
4096
Nguyên tắc đó có thể
áp dụng với phim Hollywood.
áp dụng với phim Hollywood.
11:54
How?
247
702240
1216
Bằng cách nào ư?
11:55
Well, on these top films,
248
703480
1456
Trong những bộ phim lớn,
11:56
executives and agents can make sure
249
704960
3456
những người điều hành và đại diện
có thể đảm bảo
có thể đảm bảo
12:00
that women and people of color
are not only on the consideration list,
are not only on the consideration list,
250
708440
5216
rằng phụ nữ và người da màu
không chỉ được nằm trong diện xem xét,
không chỉ được nằm trong diện xem xét,
12:05
but they're actually
interviewed for the job.
interviewed for the job.
251
713680
3376
mà còn được tham gia
phỏng vấn cho công việc đó.
phỏng vấn cho công việc đó.
12:09
Now, one might say,
252
717080
1496
Ai đó sẽ hỏi,
vì sao điều đó lại quan trọng?
12:10
why is this important?
253
718600
1416
12:12
Because it exposes or introduces
executives to female directors
executives to female directors
254
720040
5216
bởi điều đó làm các nhà sản xuất
biết đến sự có mặt của các nữ đạo diễn,
biết đến sự có mặt của các nữ đạo diễn,
12:17
who otherwise fall prey
to exclusionary hiring practices.
to exclusionary hiring practices.
255
725280
4440
những người luôn bị loại trừ
trong quá trình tuyển chọn.
trong quá trình tuyển chọn.
12:22
The fourth solution
256
730440
1456
Giải pháp thứ tư
12:23
is for consumers like me and you.
257
731920
2240
dành cho những người tiêu dùng
như tôi và bạn.
như tôi và bạn.
12:27
If we want to see more films
by, for and about women,
by, for and about women,
258
735280
2976
Nếu ta muốn thêm nhiều phim
do phụ nữ làm và hướng đến phụ nữ,
do phụ nữ làm và hướng đến phụ nữ,
12:30
we have to support them.
259
738280
1680
ta phải ủng hộ những bộ phim đó.
12:32
It may mean going
to the independent theater chain
to the independent theater chain
260
740480
2496
Có thể rằng bạn sẽ phải
tới những rạp phim tư nhân
tới những rạp phim tư nhân
12:35
instead of the multiplex.
261
743000
1936
thay vì chuỗi rạp thông thường.
12:36
Or it might mean scrolling down
a little further online
a little further online
262
744960
3496
Hoặc bạn phải tìm kiếm lâu hơn trên mạng
12:40
to find a film by a female director.
263
748480
2576
để tìm phim có nữ đạo diễn.
12:43
Or it may be writing a check
and funding a film,
and funding a film,
264
751080
2856
Hay kí một tấm séc
và đóng góp cho một bộ phim
và đóng góp cho một bộ phim
12:45
particularly by a female director
from an underrepresented background.
from an underrepresented background.
265
753960
4496
được đạo diễn bởi người phụ nữ
tới từ cộng đồng thiểu số.
tới từ cộng đồng thiểu số.
12:50
Right?
266
758480
1216
Đúng không ạ ?
12:51
We need to write, call and email companies
267
759720
2656
Ta cần viết, gọi và email cho các công ty
12:54
that are making and distributing films,
268
762400
1858
đang làm và phân phối phim,
12:56
and we need to post
on our social media accounts
on our social media accounts
269
764282
2894
và ta cần đăng lên mạng xã hội
12:59
when we want to see
inclusive representation,
inclusive representation,
270
767200
3096
khi ta muốn thấy sự công bằng về giới
13:02
women on-screen,
271
770320
1256
hay phụ nữ trên màn ảnh,
13:03
and most importantly,
women behind the camera.
women behind the camera.
272
771600
3360
và quan trọng nhất, phụ nữ sau hậu trường.
13:07
We need to make our voices heard
and our dollars count.
and our dollars count.
273
775520
5080
Ta cần mọi người hiểu điều ta nói
và đồng tiền được tiêu có ích.
và đồng tiền được tiêu có ích.
13:13
Now, we actually have the ability
to change the world on this one.
to change the world on this one.
274
781400
5560
Giờ, ta thật sự có khả năng
thay đổi thế giới trong vấn đề này.
thay đổi thế giới trong vấn đề này.
13:19
The US and its content,
275
787640
2456
Nước Mỹ và các khía cạnh của nó,
13:22
films in particular,
276
790120
1496
đặc biệt là phim ảnh,
13:23
have captured the imaginations
of audiences worldwide.
of audiences worldwide.
277
791640
5016
đã nắm bắt được mong ước
của khán giả trên toàn thế giới.
của khán giả trên toàn thế giới.
13:28
Worldwide.
278
796680
1200
Toàn thế giới.
13:30
So that means that the film industry
has unprecedented access
has unprecedented access
279
798840
4376
Điều đó có nghĩa ngành phim
sẽ có điều kiện tốt nhất
sẽ có điều kiện tốt nhất
13:35
to be able to distribute
stories about equality
stories about equality
280
803240
5016
để có thể lan rộng
những câu chuyện về sự công bằng
những câu chuyện về sự công bằng
13:40
all around the world.
281
808280
2216
trên khắp thế giới.
13:42
Imagine what would happen
282
810520
1896
Tưởng tượng điều gì sẽ xảy ra
13:44
if the film industry aligned its values
283
812440
3536
nếu ngành phim đặt giá trị của nó
13:48
with what it shows on-screen.
284
816000
1720
ngang với nội dung trên màn hình.
13:50
It could foster inclusion
285
818280
2096
Điều này có thể đẩy lùi sự kỳ thị giới
13:52
and acceptance for girls and women,
286
820400
3256
và khích lệ phụ nữ,
13:55
people of color,
287
823680
1496
người da màu,
13:57
the LGBT community,
288
825200
1856
cộng đồng LGBT,
13:59
individuals with disabilities,
289
827080
1776
những người khuyết tật,
14:00
and so many more around the world.
290
828880
3920
và nhiều hơn nữa trên thế giới.
14:05
The only thing that the film industry
has to do is unleash its secret weapon,
has to do is unleash its secret weapon,
291
833520
6536
Điều duy nhất mà ngành phim
phải làm là đưa ra vũ khí bí mật này,
phải làm là đưa ra vũ khí bí mật này,
14:12
and that's storytelling.
292
840080
2280
đó là câu chuyện của họ.
14:15
Now, at the beginning of this talk,
293
843320
2376
Tại thời điểm bắt đầu bài nói này,
14:17
I said that films --
294
845720
2416
Tôi nói rằng phim --
14:20
that they can actually transport us,
295
848160
2536
có khả năng làm ta đứng ngồi không yên,
14:22
but I would like to argue
that films, they can transform us.
that films, they can transform us.
296
850720
5360
nhưng tôi cũng muốn chỉ ra rằng,
phim cũng có thể thay đổi ta.
phim cũng có thể thay đổi ta.
14:28
None of us in this room
297
856760
1896
Không ai trong căn phòng này
14:30
have grown up or experienced
a storytelling landscape
a storytelling landscape
298
858680
4256
đã từng lớn lên và trải nghiệm
một câu chuyện
một câu chuyện
14:34
with fully realized female characters,
299
862960
3496
với toàn thể nhân vật là nữ,
14:38
none of us,
300
866480
1496
không ai trong chúng ta,
14:40
because the numbers haven't changed.
301
868000
2736
bởi vì định kiến vẫn chưa thay đổi.
14:42
What would happen
if the next generation of audiences
if the next generation of audiences
302
870760
4096
Điều gì sẽ xảy ra
nếu thế hệ khán giả tiếp theo
nếu thế hệ khán giả tiếp theo
14:46
grew up with a whole
different screen reality?
different screen reality?
303
874880
4376
trưởng thành với cái nhìn điện ảnh
hoàn toàn khác?
hoàn toàn khác?
14:51
What would happen?
304
879280
1256
Điều gì sẽ xảy ra?
14:52
Well I'm here to tell you today
305
880560
1976
Tôi ở đây hôm nay để nói với các bạn
14:54
that it's not only possible
to change what we see on-screen
to change what we see on-screen
306
882560
4056
rằng việc thay đổi nội dung
trên màn hình là hoàn toàn có thể,
trên màn hình là hoàn toàn có thể,
14:58
but I am impatient for it to get here.
307
886640
4080
tôi rất nóng lòng chờ đợi điều đó xảy ra.
15:03
So let's agree to take action today
308
891400
4296
Vậy hãy cùng đồng ý hành động
15:07
to eradicate the epidemic of invisibility.
309
895720
3600
để loại trừ căn bệnh của sự vô hình.
15:11
And let's agree to take action today
310
899960
2296
Và hãy cùng bắt đầu hành động ngay hôm nay
15:14
to agree that US audiences
and global viewers
and global viewers
311
902280
4416
để đồng ý rằng khán giả Mỹ
và khán giả thế giới
và khán giả thế giới
15:18
demand and deserve more.
312
906720
3136
yêu cầu và xứng đáng nhiều hơn.
15:21
And let's agree today
313
909880
2576
Và hãy đồng ý ngày hôm nay
15:24
that the next generation
of viewers and audiences,
of viewers and audiences,
314
912480
5176
rằng thế hệ khán giả tiếp theo
15:29
that they deserve to see the stories
315
917680
3176
xứng đáng được xem những câu chuyện
15:32
we were never able to see.
316
920880
3136
chúng ta chưa từng được xem.
15:36
Thank you.
317
924040
1216
Cảm ơn.
15:37
(Applause)
318
925280
5724
(Vỗ tay)
ABOUT THE SPEAKER
Stacy Smith - Media researcherStacy Smith shows how Hollywood’s homogenous (and overwhelmingly male) culture systematically excludes women and minorities.
Why you should listen
Dr. Stacy L. Smith is the Founder and Director of the Media, Diversity, and Social Change Initiative at the Annenberg School for Communication & Journalism at the University of Southern California, where she is also an Associate Professor. Her work examines gender, race, LGBT status, disability and age on screen and gender and race/ethnicity behind the camera in cinematic content as well as barriers and opportunities facing women and people of color in the entertainment industry. She also conducts economic analyses related to diversity and the financial performance of films. Smith is a world leader, with speaking engagements ranging from the TED Women stage to the United Nations. Her research sets the global standard for data on employment diversity in entertainment, and she is a trusted source to the entertainment industry. Her work is cited widely by both corporate and educational audiences.
Smith has written more than 100 journal articles, book chapters, and reports on content patterns and effects of the media. Her research has been written about in the New York Times, Los Angeles Times, fivethirtyeight.com, The Atlantic, The Huffington Post, Newsweek, The Hollywood Reporter, Variety, Wired and USA Today, among others. She has a co-edited essay in Maria Shriver's book, A Woman's Nation Changes Everything (2009). Her most recent research reports include the Comprehensive Annenberg Report on Diversity (CARD), multiple landmark studies with Sundance Institute and Women in Film Los Angeles and a study of 800 top-grossing films conducted at USC Annenberg.
Stacy Smith | Speaker | TED.com